Este martes dará inicio el Foro Estrategia Banorte 2018, el cual busca reflexionar e intercambiar de ideas entre autoridades de los diferentes órdenes de gobierno, empresarios y sociedad.

El evento se llevará a cabo los próximos 21 y 22 de agosto, con la participación de conferencistas como Michio Kaku, uno de los divulgadores de la ciencia más reconocidos a nivel mundial, así como Parag Khanna, futurólogo de la infraestructura.

Además, se impartirán tallares sobre infraestructura para el desarrollo, el Estado de derecho y la inversión, así como crecimiento económico; ponencias sobre visión del nuevo gobierno y su estrategia presupuestal, telecomunicaciones, conectividad y educación, donde participarán integrantes de la próxima administración federal.

Entre ellos destacan Alfonso Romo Garza, próximo jefe de Oficina de la Presidencia; Gerardo Esquivel Hernández, propuesto como subsecretario de Egresos; Javier Jiménez Espriú, quien será titular de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT).

Así como Abel Mauro Hibert Sánchez, encargado de Telecomunicaciones en la próxima administración federal; Esteban Moctezuma Barragán, futuro secretario de Educación Pública; y Olga Sánchez Cordero, quien ocupará la Secretaría de Gobernación.

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El presidente de Synergy Group, Germán Efromovich, confirmó que la situación financiera de Aeromar “no es confortable”, y pese a ello reiteró su interés por invertir en la aerolínea, aunque de no llegar a un acuerdo con los trabajadores se retiraría de la negociación, al igual que la flota con la que opera la firma.

“Si esto no ocurre (inversión) los aviones salen de aquí, se van a otras empresas que tenemos en Perú, Argentina, Brasil y Centroamérica, el hecho de poner esos aviones aquí y darle créditos a la empresa es para mostrarles que estamos en serio y que si tenemos el retorno, con la misma seriedad, habrá inversión y México tendrá un empresa seria y segura”, argumentó.

Recordó en conferencia de prensa que Synergy Group realizó ya una inversión de más de 200 millones de dólares para adquirir los nueve aviones con los que actualmente opera la compañía mexicana, a través de arrendamiento.

“Aeromar deberá tener algún tiempo para resolver su problema, pero (de no llegar al acuerdo) nosotros nos llevamos nuestros aviones, no lo vamos hacer de la noche al día, ni dejarla a pie. Pero si no hay otra empresa que quiera invertir, Aeromar desaparece”, advirtió.

El directivo confió en que para octubre próximo se logre concretar la negociación con los pilotos, de lo contrario, será difícil que sobreviva.

“Hace año y medio dijimos que colaboraríamos para reorganizar y sanarla, está muy enferma (la empresa). Espero que en octubre se resuelva todo, porque de lo contrario se termina y nosotros decimos hasta luego”, dijo.

En noviembre de 2016, Synergy Group anunció la intención de invertir en la aerolínea mexicana 100 millones de dólares por una participación de 25 por ciento de las acciones, interés que se aumentó hasta 49 por ciento, adicionalmente la citada compra de ocho nuevos aviones modelo ATR 72 y de sistemas de mantenimiento.

Sin embargo, la siguiente inversión no se puede concretar hasta que se concluya la negociación de contratos laborales que garanticen que la empresa sobreviva a mediano y largo plazos.

“Aeromar tuvo dos negociaciones razonables, una con los sobrecargos que fue más dura y una con los pilotos de altísimo nivel. Y ahora viene otra negociación y lo que nosotros no queremos es que todos los años uno tenga negociación y que se hable de aumentos de sueldos en vez de actualización”, argumentó.

De acuerdo con el presidente de Sinergy Group, en la industria, el segundo mayor costo es el laboral, mismo que puede ser de entre 20 y 35 por ciento, según los equipos y destino.

El directivo confió en los trabajadores para que Synergy concrete la inversión y se cuente con un negocio de largo plazo, ya que buscan que al igual de Avianca, que lograron sacar de la quiebra y posicionar como la segunda mayor aerolínea de la región, Aeromar cumpla más de 100 años de operaciones.

Synergy Group cuenta con inversiones en aerolíneas como Avianca, Helicol, Tampa de Colombia, Ocean Air y también proporciona servicios de mantenimiento para aeronaves.

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El gobierno de Estados Unidos está dispuesto a retirar la cláusula de estacionalidad agrícola de las mesas de renegociación del Tratado de Libre Comercio de América del Norte (TLCAN), afirmó el vicepresidente de Comercio Exterior del Consejo Nacional Agropecuario (CNA), Mario Andrade.

En entrevista comentó con Notimex que la medida, considerada como una de las llamadas “píldoras venenosas” en el proceso de modernización del acuerdo comercial entre México, Estados Unidos y Canadá, “parece haber perdido todo valor”.

“Nuestras contrapartes (de Estados Unidos) nos dicen que ya está fuera de la mesa, toda vez que es una propuesta muy débil por sí misma”, argumentó el integrante del llamado “Cuarto de Junto”, grupo asesor que acompaña al gobierno mexicano en las conversaciones para la renegociación del TLCAN.

Aseveró que dicha cláusula también va contra las reglas de la Organización Mundial del Comercio (OMC) y de la firme postura del gobierno de México sobre el impulso al libre comercio, de ahí que “ni si quiera se discutió” cuando la planteó el equipo estadunidense.

Mario Andrade explicó que de haber aceptado la medida proteccionista para imponer restricciones a las exportaciones agrícolas mexicanas, se pondría en riesgo a 97 por ciento de los productores de aquel país y sólo se beneficiaría al 3.0 por ciento.

Por ello y ante la posibilidad de que la medida tomara fuerza en las recientes negociaciones en Washington, D.C., refirió, el sector privado de México retomó el cabildeo con sus contrapartes de Estados Unidos, en particular con una coalición hortícola, para redactar una carta contra la cláusula de estacionalidad.

Precisó que el documento ha sido firmado por al menos 30 organizaciones de productores y de retail, entre ellas empresas como Walmart, para exigir al gobierno de Donald Trump el retiro de la propuesta, porque sólo “beneficia a algunos pocos y perjudica a muchos”.

La carta también se originó por la preocupación de tener represalias comerciales, como lo que ocurrió con la imposición de aranceles de 5.0 a 25 por ciento a productos mexicanos de importación, algunos de ellos agropecuarios, como consecuencia de las tarifas puestas al acero y el aluminio, resaltó.

Aunque el retiro de la cláusula de estacionalidad aún no ha sido confirmada por los gobiernos de México y Estados Unidos, el vicepresidente de Comercio Exterior del CNA confió en que esto suceda en breve como lo han comentado sus contrapartes de aquel país.

“Esto no está confirmado por Secretaría de Economía (SE) y nos dicen que todavía que la parte oficial americana no ha confirmado, pero las contrapartes privadas estadunidenses ya nos dicen que no se dio (la propuesta)”, insistió.

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El próximo 22 de agosto, el Banco de México (Banxico) cambiará su sitio de Internet con un diseño más moderno y mejorado, con el objetivo de difundir su información con mayor calidad, oportunidad y transparencia.

El instituto central precisó que el nuevo sitio tiene un diseño responsivo, un solo menú desplegable, simplificación de la información de la página principal, cintillas de accesibilidad para sitios de interés relacionados con el Banco y acceso directo a las publicaciones relevantes del instituto y a los videos de las conferencias de prensa, entre otros.

“Lo anterior se da a conocer con el propósito de que el público que consulta habitualmente la información que el Banco de México difunde por este medio, tome oportunamente las medidas necesarias a fin de mitigar posibles contratiempos”, indicó.

Por medio de un comunicado, detalló que el diseño responsivo permite adaptar el despliegue de sus contenidos dependiendo de las dimensiones de los dispositivos mediante los cuales se accede al sitio, independientemente de que éstos sean tabletas, teléfonos celulares o computadoras de escritorio.

Precisó que el menú desplegable único agrupa la información del sitio de acuerdo al propósito principal de su contenido (publicación, estadística, servicio, entre otros) y a las funciones principales del Banco, lo cual facilita la consulta de la información.

Con la simplificación de la información de la página principal, se visualizará fácilmente los indicadores más relevantes, las noticias más recientes y accesos directos a las secciones o apartados con material destacado o consultado con mayor frecuencia, puntualizó.

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La empresa de capital humano, GINgroup, anunció la ampliación de sus operaciones a Ontario, Canadá, para septiembre próximo, que se suman a sus más de cuatro mil clientes en México, República Dominicana, Panamá, Colombia, Estados Unidos.

En un comunicado, detalló que entra a territorio canadiense a través de una sociedad con Refine Recruitment, firma global de marketing digital y profesionales creativos, que brindan personal contratado y permanente en todas las verticales de la industria.

La cual es representada por Jennifer Von Amerom, y a través de una negociación realizada por la socia directora de GINgroup, Cindy Jiménez, quien de la mano del presidente de la compañía, Raúl Beyruti Sánchez, realizaron un análisis para que GINgroup no sólo expanda su mercado, sino brinde soporte empresarial a corporativos situados en dicho país.

Lo anterior, bajo la marca Refine Recruitment by GINgroup, la cual cuenta con una inversión de aproximadamente dos millones de dólares canadienses y que se enfocará en sectores especializados en reclutamiento de áreas como Marketing, Creativos y Tecnología, entre otros.

“Nuestra oferta de servicio no conoce fronteras, GINgroup somos una corporación sólida que labora con seriedad y ética, brindando ese soporte estratégico a las empresas que desean crecer su negocio, sin olvidar la parte medular de su éxito, sus colaboradores”, afirmó Beyruti Sánchez.

Agregó que su fuerza laboral está constituida con bases fundamentadas para apoyar al mercado canadiense.

Asimismo, precisó que la firma es un referente internacional en el sector empresarial, por publicaciones especializadas como Forbes, Mundo Ejecutivo, Revista Expansión y diarios posicionados.

Refirió que la empresa está basada en cuatro pilares: Salud, Deporte, Patrimonio y Educación; que le ha valido el respeto y confianza no sólo de sus clientes y colaboradores, sino de países que han recibido su oferta.

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El Servicio de Administración Tributaria (SAT) informó que no se tiene previsto una prórroga adicional en la entrada en vigor del nuevo proceso de cancelación de facturas.

Los nuevos servicios requeridos para la cancelación de facturas estarán a disposición de los contribuyentes en el portal del SAT el 1 de septiembre, y a la fecha 97 por ciento de los proveedores de certificación ya están habilitados para operar el nuevo esquema, refirió el organismo en un comunicado.

El Código Fiscal de la Federación prevé que las facturas sólo podrán cancelarse cuando la persona a favor de quien se expidan acepte su cancelación, con lo que se garantiza el derecho del receptor de enterarse de dicha petición y poder aceptarla o rechazarla.

Lo anterior, precisó, en razón de que se detectó que algunos contribuyentes emisores de comprobantes los cancelaban injustificadamente de manera unilateral, sin importar que estos ya estuvieran pagados y la operación que soportaban se hubiera realizado de manera efectiva.

Para implementar este procedimiento de cancelaciones y al considerar los avances de los desarrollos tecnológicos, el SAT ya ha dado facilidades que han prorrogado su entrada en vigor, por lo que en definitiva éste iniciará el próximo 1 de septiembre.

El SAT agradeció el esfuerzo de los contribuyentes durante el proceso de actualización de la factura, que ha logrado impulsar la modernización tributaria en México.

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